Небольшое центральноевропейское государство Словения славится небывалой для страны площадью в 20 000 квадратных километров экономическим развитием. Благодаря обширным европейским инвестициям, вложенным в различные отрасли экономики рассматриваемой страны, в течение текущего десятилетия появляется всё больше рабочих мест. Это, в свою очередь, привлекает трудовых мигрантов из менее развитых стран ЕС и государств из состава бывшего СНГ, включая Россию.
Однако отправиться на заработки в Словению, предварительно не оформив соответствующую рабочую визу, россиянин не может. На каких основаниях выдаётся въездной документ указанной выше категории? Какие документы для этого нужны? Может ли обладатель рабочей визы в Словению в дальнейшем вступить в ряды граждан этой страны? Поговорим об этом в статье.
Основания для получения
Так как рассматриваемое государство входит в состав Европейского Союза, открыть рабочую визу в Словению, руководствуясь исключительно соответствующим желанием соискателя, фактически не возможно. Рабочая виза в Словению может быть выдана россиянину только на следующих основаниях:
- Данный гражданин намеревается вести собственный бизнес на территории рассматриваемого государства;
- Имеется в наличии официальное приглашение на трудоустройство от работодателя из Словении.
Если заинтересованное лицо намеревается самостоятельно устроиться на официальную работу в Словении, ему необходимо следовать изложенному нижу принципу действий:
- Лично навести справки о наличии интересующей вакансии на словенском трудовом рынке;
- Установить связь с подходящим работодателем;
- Провести с ним переговоры, обсудить нюансы предполагаемого трудоустройства;
- Если российский специалист в итоге принимается на работу в Словении — потребовать пересылки по почте всей необходимой корпоративной документации;
- Подать документы на предоставление рабочей визы в Словении;
- Дождаться возвращения заграничного паспорта с проставленным штампом визы или соответствующим отказом на предоставление таковой.
Гражданин Российской Федерации, изъявляющий желание работать в Словении, не должен:
- Быть бездомным, не иметь даже съёмного жилья на момент подачи заявления;
- Быть неплатежеспособным;
- Страдать инфекционными заболеваниями, признанными общественно опасными на международном уровне (СПИД, сифилис, некоторые формы гепатита, туберкулёз и т. д.);
- Не иметь лицензии для работы по вменяемой ему специальности;
- Иметь проблемы с законом и незакрытые судимости.
Внимание! Лицам, неоднократно нарушавшим миграционные законы Словении и других государств Европейского союза, рабочая виза не предоставляется. Если миграционные нормы нарушались только единожды, шансы на предоставление заветного въездного документа есть, хотя и могут возникнуть некоторые проблемы в процессе оформления визы.
Документы для рабочей визы в Словению
Основным шагом при необходимости оформления рабочей визы в Словению является подготовка и сбор требуемой документации. В основной перечень требуемых для оформления рассматриваемого въездного документа актов входят следующие:
- Заграничный паспорт, срок легитимности которого заканчивается не ранее чем через полгода после истечения срока действия оформляемой визы. Кроме оригинала удостоверения личности, предоставляется его нотариально заверенная и переведённая на словенский язык ксерокопия. Если в аннулированных загранпаспортах заявителя так же есть рабочие визы, требуется предоставление их ксерокопий;
- Медицинская страховка с покрытием не менее 30 000 евро;
- Медицинский сертификат, свидетельствующий об удовлетворительном состоянии здоровья данного гражданина и отсутствии у него заведомо опасных инфекционных заболеваний;
- Анкета на получение рабочей визы. Анкетный бланк предоставляется по месту подачи документов и заполняется на английском или словенском языке лично претендентом на трудоустройство в Словении;
- 2 визовые фотографии, цветные, чёткие и соответствующие следующим параметрам:
- Размер снимка — 3,5 на 4,5;
- Цвет фона — светло-бежевый, белый или светло-серый;
- Изображение лица фотографируемого занимает не менее 80% от всего снимка;
- Отсутствуют: рамка, размытие, виньетирование, углы и заломы;
- Копия трудовой договорённости, в тексте которой в обязательном порядке указывается информация об условиях рабочей занятости резидента, уровне заработной платы, отпускных днях и т. д.;
- Официальное приглашение на трудоустройство с личной подписью словенского работодателя и юридическими данными предприятия;
- Справка МВД об отсутствии фактической незакрытой судимости или проблем в миграционным режимом в странах ЕС;
- Диплом о профильном (высшем или среднем специальном) образовании, подтверждающем право заявителя на трудоустройство по конкретной специальности;
- Договор купли-продажи или аренды жилой недвижимости на территории Словении;
- Выписка с персонального банковского счёта заявителя в качестве подтверждения платежеспособности;
- Квитанция, свидетельствующая о полном расчёте заявителя в порядке государственной пошлины.
В случае, если соискатель является частным предпринимателем или бизнесменом, в дополнение к перечисленной документации ему надлежит подготовить дополнительные акты:
- Подробный отчёт о деятельности индивидуального предпринимателя или предприятия за последние 5 лет;
- Документы о регистрации фирмы или ИП;
- Выписка с корпоративного счёта в качестве доказательства наличия финансов, достаточных для распланированных на текущий год целей;
- Подробный бизнес-план на ближайшие 12 месяцев.
Важно! Оплатить государственную пошлину за рабочую визу в Словению необходимо до подачи документов на рассмотрение. Документация подаётся единым пакетом, отсутствие какого-либо акта является препятствием для оформления въездного документа. По этой причине, подумать о готовности документов для оформления рабочей визы в Словению необходимо заблаговременно.
Куда подавать?
Для оформления рабочей визы в Словению заявитель должен находиться в стране выезда, в данном случае — в России. Подать документы на оформление рассматриваемого въездного документа можно в любом официальном представительстве изучаемого государства, в частности в посольстве Словении в Москве. Рассматриваемое посольство расположено в Тверском районе столице, на улице Малая Дмитровка, дом 14. Дипломатическое представительство Словении в Москве работает с понедельника по пятницу, часы работы — с 9:00 до 18:00. Претенденту на оформление рабочей визы необходимо предварительно записаться на приём к консулу, позвонив по следующему многоканальному телефону: +7 495 737-33-98.
Лицам, проживающим на территории Санкт-Петербурга, рекомендуется обратиться в консульство Словении по адресу: улица 7-я Красноармейская, дом 25/14. Консульство принимает документы на рабочую визу исключительно по понедельникам с 15.00 до 17.00, выдача готовых документов — с 12.30 до 14.00 по пятницам. Контактный телефон дипломатического представительства Словении в Санкт-Петербурге: +7(812) 746-88-13.
Стоимость?
Граждан, намеревающихся устроиться на работу на территории рассматриваемого государства, несомненно интересует сколько стоит рабочая виза в Словению. Стоимость зависит непосредственно от визовой категории и варьируется следующим образом:
- Типы «С-стандарт» и «С-мультивиза» — 35 евро;
- Тип «D» / «Национальная» — от 90 до 250 евро.
Внимание! Выше указана исключительно стоимость государственной пошлины за рассмотрение документов на оформление рабочей визы. Сервисные услуги посольство или консульства Словении и пересылка необходимой документации по почте оплачиваются заинтересованным лицом отдельно.
Срок оформления и пребывания
Срок, в течение которого иностранный резидент может находиться и работать в пределах Словении соответственно зависит от типа рабочей визы:
- «С» — кратковременная рабочая виза, действует в течение 3 месяцев. Соответственно, трудиться на территории Словении российский трудовой мигрант может не более 90 дней. Этот документ рассчитан на временное сезонное трудоустройство и не подлежит продлению;
- «С-мультивиза» — кратковременная, но многоразовая виза. Данный въездной документ открывается на 2 года с возможностью продления до 3-5 лет. В течение действия данной рабочей визы гражданин Российской Федерации имеет право трудиться в Словении плюс 90 дней в каждые полгода;
- «D» — долгосрочная рабочая виза, предоставляется на 1 год. Наличие рассматриваемого документа даёт заявителю право на безвыездное пребывание в Словении. Легитимность визы может быть продлена по ходатайству работодателя ещё на 3 года.
Срок предоставления любой рабочей визы категории «С» — от 3 до 5 дней. Однако существует ряд факторов, в результате которых период оформления рассматриваемого документа может продлиться до 2-3 недель. К таковым относится загруженность официальных представительств Словении в праздничные периоды или возникновение необходимости повторного рассмотрения документов заявителя. Процесс можно ускорить, подав соответствующее прошение, однако стоимость документа возрастёт в 2 раза. В таком случае документ будет предоставлен в течение 1-3 суток.
Рабочая виза типа «D» оформляется за 2-3 месяца. Экспресс-оформление так же допускается, в таком случае ценовое значение госпошлины удвоится, а виза будет готова в течение 3-4 недель с момента подачи документов.
Как продлить?
Чтобы продлить рабочую визу, можно обратиться в любое дипломатическое представительство Словении в России, либо в МВД на территории рассматриваемого государства. При себе заявителю необходимо иметь следующие акты:
- Заграничный паспорт с рабочей визой, срок легитимности которого ещё не истёк;
- Вид на жительство. Данный обязательный для проживания в Словении документ оформляется в течение первого месяца пребывания резидента в стране;
- Справка об отсутствии проблем с законом в Словении;
- Корпоративная документация (трудовой договор и т. д.);
- Ходатайство от работодателя резидента о продлении рабочей визы.
Необходимо помнить! Подать прошение о пролонгировании действия словенской рабочей визы возможно не позднее чем за 30 дней до окончания срока легитимности данного документа.
Можно ли подать на гражданство, имея рабочую визу?
Подать прошение о вступлении в ряды граждан Словении на основании трудоустройства в этой стране позволяет исключительно виза категории «D» при условии, что общий период законного проживания в изучаемой стране — не менее 5 лет. При этом претендент на словенское подданство обязан быть законопослушным резидентом, не имеющим налоговых и коммунальных долгов, владеющим в должной мере государственным языком рассматриваемого государства.
Заинтересованному в оформлении словенского гражданства лицу следует обратиться в МВД или Министерство Юстиции Словении, предварительно собрав следующий пакет документов:
Акты, удостоверяющие личность гражданина (свидетельство о рождении, загранпаспорт и паспорт гражданина РФ);
- Действительный вид на жительство;
- Заявление о переходе в подданство Словении с отказом от российского или ходатайством о двойном гражданстве;
4 фотографии 3,5 на 4,5; - Документация о несудимости в Словении и России;
- Сертификат о сдаче экзаменационного теста на знание словацкого языка;
- Документы на личное или снимаемое жильё;
- Выписка с банковского счёта резидента;
- Документы на несовершеннолетних детей (при наличии);
- Акты о семейном положении (при наличии);
- Документация, подтверждающая, что на момент подачи заявления резидент официально трудоустроен и имеет источник стабильного дохода;
- Банковский реквизит об уплате государственной пошлины;
- Ксерокопии всех перечисленных выше документов.
В течение последующих 12 месяцев ходатайство резидента будет рассматриваться. В случае положительного решения, гражданину вручается гражданский Сертификат.
Альтернативный вариант легально жить и работать в Словении
Словения является одной из самых дружественных по отношению к российским трудовым мигрантам стран. Это связанно с многовековой общей историей и схожими культурными и языковыми особенностями. Однако при трудоустройстве даже в этой стране могут возникнуть проблемы. Являясь частью ЕС, Словения вынуждает своих работодателей отдавать предпочтение европейским специалистам, что значительно снижает шансы российских трудовых мигрантов на трудоустройство. Иначе обстоят дела с законными супругами словенских подданных и репатриантов (этнических словенцев).
Однако существует альтернативный способ иммиграции в Словению, доступный большему количеству российских граждан, чем репатриация или брак с жителем данной страны — оформление любого гражданства ЕС. Большинство стран Евросоюза поддерживают программу упрощённого оформления двойного еврогражданства — гражданин Евросоюза может оформить дополнительное подданство любого европейского государства (кроме Люксембурга и Нидерландов) через 3 года после переезда на его территорию.
Но может ли рядовой российский гражданин стать подданным Евросоюза?
Разумеется, может, к тому же, эта процедура не займёт много времени и не потребует существенных финансовых трат. Вариантов вступления в ряды подданных Евросоюза немало, но едва ли не самый популярный среди россиян — оформление гражданства Румынии. В число преимуществ данного подданства перед другими гражданствами ЕС входит отсутствие необходимости переезжать в данную страну по ВНЖ и изучению румынского языка. К тому же, стоимость рассмотрения документов составляет всего 70 евро, что гораздо ниже стоимости долгосрочной рабочей визы в Словакию.
Заявителю на предоставление румынского подданства понадобятся документы из перечня, приведённого ниже:
- Идентификационные документы;
- Заявление на предоставление румынского подданства. Так же в документе указывается решение, принятое в отношении гражданства России. Румыния, как и большинство европейских стран, допускает наличие двойного подданства;
- Справки из МВД о несудимости из обеих стран;
- 4 типичные для документов Шенгенской зоны паспортные фотографии (формат — 3,5 на 4,5, светлый фон и т. д.);
- Документы о гражданском состоянии и на несовершеннолетних детей (при наличии);
- Документация, доказывающая, что у данного претендента есть основания на оформление гражданства Румынии:
- Свидетельство о браке с подданным Румынии (если граждане пробыли в законном супружестве не менее 3 лет);
- Документы, доказывающие румынское этническое происхождение аппликанта;
- Акты предков заявителя (вне зависимости от национальности), которые до 1940 года проживали в Румынии, в Молдове, в Северной Буковине (украинское Прикарпатье) или на территории венгерских поселений рядом с Трансильванией;
- Вид на жительство, рабочая виза, или любой другой документ, подтверждающий, что аппликант прожил в данной стране больше 5 лет;
- Квитанция об оплате госпошлины;
- Ксерокопии документов.
Ходатайство рассматривается в течение 1 года, реже — 6 месяцев. Решение уполномоченного консула направляется заявителю по почте в виде заказного письма. В утвердительном решении содержится приглашение на сдачу присяги и получение гражданского Сертификата. Если консульское решение оказалось отрицательным, подать документы повторно можно через 12 месяцев.
Сравнение особенностей процедур оформления подданства Румынии и гражданства Словении
Румыния, как и Словения, являются частью Европейского Союза. Но какое из этих гражданств россиянину оформить выгоднее?
Сравним некоторые особенности оформления румынского и словенского подданства:
Нюанс или требование | Словения | Румыния |
Срок рассмотрения документации при оформлении гражданства | 1 год | 1 год |
Госпошлина | 170 евро | 70 евро |
Возможность сохранения гражданства РФ и наличия двойного подданства | Предоставляется, однако аппликанту требуется своевременно поставить в известность МВД обеих стран | Предоставляется на тех же условиях, что и в случае словенского подданства |
Необходимость в изучении государственного языка | Одно из обязательных требований. Знания словенского языка подтверждаются соответствующим сертификатом | Отсутствует |
Необходимость в переезде в страну предоставления гражданства и проживания на её территории на основании вида на жительство | Одно из основных требований. Аппликант обязан прожить а стране от 3 до 5 лет в зависимости от оснований иммиграции | Отсутствует |
Итак, не сложно понять, что россиянину гораздо выгоднее оформить гражданство Румынии. Отдав предпочтение румынскому подданству, мигрант сэкономит не только денежные, но и временные ресурсы. При этом на основании румынских гражданских документов можно свободно жить и трудиться не только на территории Румынии и Словении, но и всех государств Европейского Союза.